На заявку
Реорганизация – прекращение деятельности организации путём правопреемства. В отличие от ликвидации предприятия, предполагает дальнейшее существование организации, но уже с другими участниками. Или же после реорганизации компания перестаёт существовать, поскольку было объединено с другой фирмой.
Реорганизация предприятия является одним из самых сложных и при этом наиболее надёжных способов ликвидации юридического лица. Чтобы узнать, как правильно провести реорганизацию и при этом обезопасить себя от возможных неблагоприятных последствий позвоните по бесплатной линии 8 800 700 14 42 и получите консультацию юриста.
Стоимость услуг по реорганизации предприятия
При реорганизации юр. лица происходит либо устранение (слияние, присоединение), либо смена организационно-правовой формы существующей организации (преобразование) или появление новых юридических лиц (разделение, выделение), зачастую сопровождающееся сменой организационно-правовой формы. Юридическая компания «Гражданкин и Партнёры» осуществляет все виды реорганизации юридических лиц.
Формы реорганизации предприятия
Реорганизация путём слияния. Предполагает создание нового юридического лица. Происходит путём слияния нескольких организаций и передачей юридическому лицу их прав и обязанностей. Этот способ предполагает, что исходные предприятия будут ликвидированы.
Реорганизация путём присоединения. Подразумевает прекращение деятельности организации, передачу её прав и обязанностей другой организации (к которой происходит присоединение).
Реорганизация путём разделения. Образование из одной организации нескольких новых, с передачей им её прав и обязанностей. Этот способ предполагает ликвидацию исходной организации.
Реорганизация путём выделения. Заключается в том, что исходная организация передаёт часть своих прав и обязанностей другой, вновь созданной организации, не прекращая при этом свою деятельность.
Реорганизация путём преобразования. Предполагает смену организационно-правовой формы предприятия путём прекращения деятельности и создания на его основе новой компании с иной организационно-правовой формой.
В соответствии с 57 статьей Гражданского кодекса Российской Федерации, реорганизация является как одним из способов создания новых предприятий, так и способом их ликвидации. Несколько организаций могут ликвидироваться и создаваться одновременно.
Для реорганизации предприятия необходимо предоставить следующие документы:
За более подробной информацией об условиях реорганизации предприятия и действующих скидках на данную услугу вы можете позвонить по телефону
8 800 700 14 42 – звонок по России бесплатный.